《이제 정년은 없다》를 읽고, 회사 밖에서도 내 경험은 쓰일 수 있을까
35년 동안 매일 아침 출근하던 일상이 당연했기에, 어느덧 정년이라는 단어가 현실로 다가왔을 때 회사라는 울타리 밖에서의 내 존재 가치가 문득 두려워졌다. 《 이제 정년은 없다 》 를 읽고 , 직장인이 회사의 간판을 내려놓은 뒤에도 자신의 경험을 삶의 주도권과 제 2 의 평생 직업 자산으로 연결해가는 솔직한 독서 서평입니다 . 전자책으로 본 《이제 정년은 없다》 표지 정년이 내 일의 끝을 의미할까 35 년 가까이 직장 생활을 하다 보니 어느 순간부터 ‘ 정년 ’ 이라는 말이 남의 이야기가 아니게 됐다 . 평생 성실하게 일터를 지켜왔고 직장인이라는 정체성도 내 삶에서 큰 부분을 차지했다 . 그래서 정년이 가까워질수록 직장을 떠나는 것보다 그 이후의 내가 더 궁금했다 . 직장을 그만두면 나는 무엇을 할 수 있을까 . 회사라는 간판을 떼고 나서도 내가 세상에 제공할 수 있는 것이 있을까 . 이런 질문 앞에서는 자신 있게 답하기가 어려웠다 . 35 년 동안 여러 프로젝트를 수행하며 쌓은 경험이 회사를 벗어나는 순간에는 유효기간이 끝나는 것은 아닐까 하는 생각도 있었다 . 《 이제 정년은 없다 》 는 바로 그 지점에서 다른 관점을 제시한다 . 책에서는 정년을 사회가 정해놓은 행정적인 마침표로 볼 뿐 , 개인의 일과 삶까지 끝내는 기준으로 볼 필요는 없다고 이야기한다 . 나는 이 내용을 ‘ 계속 직장에 다녀야 한다 ’ 는 뜻으로 받아들이지는 않았다 . 오히려 직장을 떠난 뒤에도 내가 가진 경험을 활용해 새로운 형태의 일을 선택할 수 있다는 의미로 이해했다 . 그동안 해오던 일을 그대로 반복하는 것이 아니라 , 나에게 맞는 제 2 의 직업을 스스로 찾아볼 수 있다는 것이다 . 지난번 《은퇴하고 즐거운 일을 시작했다》 를 읽으며 은퇴 후 나만의 즐거운 배움을 고민했던 것처럼, 이번 책을 통해서는 직장이라는 간판을 내려놓은 뒤 내 경험을 어떻게 자산화할지 한 단계 더 깊이 생각해보게 되었다. 내 경험을 하나씩 적어보니 책에서 제안한 내용 가운데 실제로 해본 것은 ‘ 나만의 평...